Teju 50 klienti un nozares eksperti viesojās Brocēnu cementu rūpnīcā, lai dalītos ar zināšanām un pārrunātu aktuālo situāciju un tendences augsnes kaļķošanos jautājumos. Esam gandarīti, ka mūsu materiāls augsnes kaļķošanai kļuvis par pieprasītu produktu lauksaimniecības zemes uzlabošanā.

Mūsu klienti – lauksaimnieki ar lielu interesi iepazinās ar cementa ražošanas procesiem un vēsturi.

Tikšanās ar Norvēģijas, Zviedrijas, ASV un Vācijas-Baltijas tirdzniecības kamerām pasākuma ietvaros Valsts prezidents Edgars Rinkēvičs tikās ar vairāk nekā 230 ārvalstu investoru pārstāvjiem, lai pārrunātu Latvijas nākotnes perspektīvas, tostarp tādus aktuālus jautājumus kā konkurētspēja, drošība, cilvēkkapitāls, ilgtspēja un caurskatāmība.

SCHWENK Latvija vadības komandas pārstāvji Reinhold Schneider un Evita Goša pārstāvēja attiecīgi Vācijas-Baltijas un Zviedrijas tirdzniecības kameras Latvijā. Esam aktīvi un izmantojam iespējas runāt par nozarei un valsts izaugsmei nozīmīgiem jautājumiem.

11. janvārī Valsts prezidents Edgars Rinkēvičs Rīgas pilī tikās ar  Ārvalstu investoru padomes Latvijā (FICIL) valdes pārstāvjiem Zlatu Elksniņu-Zaščirinsku un Reinhold Schneider, SCHWENK Latvija valdes priekšsēdētāju.

Tikšanās laikā tika pārrunāti tādi aktuāli jautājumi kā cilvēkkapitāla attīstība un darbaspēka pieejamība Latvijā, enerģētikas politika un valsts pārvaldes efektivitāte.

Foto: LETA / Paula Čurkste

Šie cilvēki veicina uzņēmuma attīstību, darbinieku un sadarbības partneru apmierinātību un ik dienas ar savu darbu un attieksmi apliecina SCHWENK vērtības.

Sirsnīgi apsveicam Gada darbinieks 2023 titula ieguvējus septiņās kategorijās!

Gada darbinieks cementā – Aigars Stencelis, Jānis Cakuls, Aleksejs Kozlovs

Gada darbinieks tirdzniecībā un loģistikā – Eva Agule, Sintija Rozentāle

Gada darbinieks betonā un minerālmateriālos – Imants Treidis, Lejs Aļ-Smadi, Aleksandrs Griņs-Lisovs

Gada darbinieks administrācijā un atbalsta funkcijās – Elīna Dzalbe, Ilze Vīksna

Gada darbinieks veselībā un drošībā – Lauris Uzuls, Ainars Čuba

Gada vadītājs – Uldis Neilands

Gada izaugsme – Maksims Isajevs

Vēlam gaišām domām un labiem darbiem piepildītus Ziemassvētkus!

Laimīgu, panākumiem bagātu, drošu un veselīgu jauno 2024. gadu!

Apdrošināšanas sabiedrības BALTA un Satiksmes ministrijas organizētā konkursa “Drošākais uzņēmuma autoparks 2023”  kategorijā vietējie (Baltijas valstu) kravu pārvadātāji un speciālā pielietojuma autoparki saņēmām augsto Zelta balvu. Esam gandarīti, ka mūsu ieguldījums satiksmes drošībā un darbinieku labbūtībā sniedz rezultātus un kopā ar partneriem turpināsim strādāt pie šī mums visiem tik ļoti būtiskā jautājuma. 

Pirmo reizi tika pasniegts Platīna apbalvojums, kuru saņēma mūsu sadarbības partneris Delta LV. Apsveicam! 

SCHWENK Latvija valdes loceklis Jegors Golubevs piedalījās ekspertu diskusijā “Drošas satiksmes ABC: auto, bizness, cilvēks 2023“, kurā nozares eksperti apskatīja tādas tēmas kā kravu pārvadātāju uzraudzība un kontrole, satiksmes infrastruktūras izaicinājumi un iespējas Rīgā un autovadītāju atbildība par savu veselību.

Foto Kaspars Garda

Par veiksmīgu dažādības politikas īstenošanu un aktīvu darbinieku iesaisti iekļaujošas darba vides veicināšanā SCHWENK Latvija saņēma Sabiedrības integrācijas fonda (SIF) Dažādībai atvērta darba devēja 2023 SUDRABA statusu.

SCHWENK Latvija arī ieguva speciālo atzinību par iedziļināšanos dažādības novērtējuma dimensijās un apņēmīgu rīcību dažādības vadības ieviešanā.

Vairāk par Dažādības novērtējuma laureātiem lasi SIF tīmekļvietnē Pasniegti SIF Dažādības novērtējuma apbalvojumi.

Noslēgusies SCHWENK atklātā projektu konkursa otrā kārta, kurā konkursa komisija vērtēja astoņas projektu ieceres. Pēc projektu prezentācijām klātienē finansiālu atbalstu saņems četri projekti:

• J.Rozentāla Saldus vēstures un mākslas muzejs – “Saldus saule Ellijas vēdeklī”
• MK “Pogas” – “Soli uz priekšu”
• Saldus vidusskolas – “Publiskā pašapkalpošanās velo apkopes stacija”
• Saldus rajona attīstības biedrība – “Zelta lāpsta 2024”

Atbalstīto projektu kopsumma veido 15 000 EUR.

Konkursa komisiju pārstāvēja SCHWENK Latvija valdes locekle Linda Šedlere, valdes loceklis Jegors Golubevs, komunikācijas vadītāja Antra Savleviča, Saldus novada pašvaldības izpilddirektora vietniece Karīna Ciesmane un projektu speciāliste Lana Radčenko.

Rūpniecības sektora pielāgošanās ir viens no lielajiem izaicinājumiem ceļā uz klimatneitralitāti, un CO2 uzglabāšana ir viens no elementiem, kas nepieciešams, lai to sasniegtu, vienlaikus nodrošinot Eiropas rūpniecības nozaru ilgtspēju un konkurētspēju. Viens no būtiskiem priekšnosacījumiem ir izmaksu ziņā efektīvas CO2 apsaimniekošanas infrastruktūras izveide Eiropā. Lai tas būtu iespējams, attiecīgajās ES dalībvalstīs nepieciešams kvalitatīvs regulatīvais ietvars. Šis informatīvais ziņojums koncentrējas uz Vāciju kā centrālu valsti Eiropas rūpniecības nozarēs un kā potenciālu tranzītvalsti arī citu ES valstu emisiju apsaimniekošanā.

Informatīvo ziņojumu Impulspapier zur deutschen Carbon Management Strategie_PCI EU2NSEA, kas pieejams vācu valodā, ir sagatavojuši Vācijā CO₂ infrastruktūras projekta EU2NSEA dalībnieki, kā arī projekta partneri citās valstīs. Šis projekts aptver 10 valstis un vairāk kā 30 uzņēmumus, un tā ietvaros pēdējā izbūves fāzē ik gadu varētu tikt noglabātas vairāk kā 30 miljoni tonnu CO₂, tā novēršot attiecīgā emisiju apjoma nonākšanu atmosfērā. Eiropas Komisija šo projektu arī nupat apstiprinājusi Kopīgo interešu projekta (KIP, angļu val. – Project of Common Interest, PCI) statusā. Vacījā aktīvie projektā iesaistījušies uzņēmumi *Equinor, Heidelberg Materials, Lhoist, Onyx Power, OGE, Schwenk Building Materials Group, Uniper, VNG, Wintershall Dea) šajā informatīvajā ziņojumā apraksta, kādi priekšnoteikumi ir būtiski Vācijas federālās valdības Oglekļa apsaimniekošanas stratēģijā.

SCHWENK Building Materials Group ir EU2NSEA projekta afiliētais partneris un atbalstījusi to jau PCI pieteikuma fāzē, kā arī aktīvi apspriež nepieciešamās darbības industriālo CO₂ emisiju apsaimniekošanas iespējošanai Latvijā.

21. novembrī Valsts darba inspekcija  uzsāka informatīvo kampaņu “Esi drošs, ka darbs ir drošs!”, ar kuras palīdzību aicina darba devējus un darbiniekus pievērst uzmanību darba aizsardzības prasību ievērošanas nozīmīgumam, it īpaši nozarēs, kurās ir paaugstināts nelaimes gadījumu darbā iestāšanās risks.

Kampaņas atklāšanas konferencē ar informatīvi izglītojošām prezentācijām darba aizsardzības speciālistiem “Komandā ir spēks!” uzstājās uzņēmumu Vital Terminal Latvia, SCHWENK Latvija, Schneider Electric un Starptautiskās lidostas “Rīga” pārstāvji. Tajās tika prezentēti labās prakses piemēri, kā komandas darbs palīdz uzņēmumiem samazināt darbā notikušo nelaimes gadījumu skaitu. Ar SCHWENK Latvija pieredzes stāstu dalījās uzņēmuma valdes locekle, Cilvēkkapitāla un administrācijas direktore Linda Šedlere.

Vairāk par kampaņu “Esi drošs, ka darbs ir drošs!” lasi www.darbsirdross.lv.

Kampaņas atklāšana un prezentācijas skatāmas Valsts darba inspekcijas YouTube kontā.

Foto: Evija Trifanova / LETA